自2006年起，Gensler已連續(xù)15年開展針對辦公空間的深入調研，調研結果均表明，高效的辦公空間對員工表現(xiàn)以及企業(yè)的業(yè)績產(chǎn)生積極影響。

近年來，由于物業(yè)成本攀升、經(jīng)濟動蕩、辦公空間靈活性要求增加，企業(yè)對辦公空間的要求高于以往任何時候，而空間面積卻在不斷壓縮，導致辦公空間需要不斷變革以適應時代要求。而隨著經(jīng)濟的全球化和“隨時隨地”辦公文化的流行，企業(yè)對無固定工位等模式的廣泛嘗試正在持續(xù)改變辦公空間的屬性。研究結果表明，如此變革與嘗試的結果好壞參半，而員工往往要承擔試錯過程中帶來的壓力。

與此同時， 2020年的辦公效率與體驗指數(shù)是15年來最低的一年。在各種靈活辦公（每周有部分時間不在辦公室工作，并輾轉于不同的空間辦公）解決方案不斷涌現(xiàn)的大背景下，該數(shù)據(jù)的下降表明，大多數(shù)靈活辦公模式雖然在一定程度上有助于提高工作效率，但整體而言并未大幅度改善員工的工作效率或辦公體驗。  

奧美麗（OMNI）高端辦公家具倡導“智能化、共享化、人性化”的國際化辦公空間理念。我們發(fā)現(xiàn)，很多大型企業(yè)的高管都沒有獨立的辦公室，但是有豐富的協(xié)作空間和濃濃的合作氛圍。奧美麗（OMNI）也希望為員工創(chuàng)造這樣的工作環(huán)境。

奧美麗（OMNI）高端辦公家具已經(jīng)意識到，辦公空間的環(huán)境能夠影響員工交流和工作的效率，從而影響一個企業(yè)的文化。

年輕員工是奧美麗（OMNI）高端辦公家具的主力軍，工作氛圍充滿了活力與激情，員工經(jīng)常需要進行跨地域的溝通協(xié)作，需要許多靈活的會議空間。

奧美麗（OMNI）高端辦公家具的產(chǎn)品Hilinker則是突破了升降的傳統(tǒng)思維，融合了桌椅聯(lián)動，釋放雙手和藍牙連接，智享辦公兩大創(chuàng)新科技，深得客戶之心。

1、桌椅聯(lián)動，釋放雙手 

2、藍牙連接，智享辦公